عمال شرق الدلتا للنقل يفضون إضرابهم بعد وعد الإدارة برفع المرتبات وتطبيق الأدنى للأجور.. ودار الخدمات: مطالب مشروعة

أجر العامل بعد 20 عاما 1300 جنيه والإدارة قررت خصم الأجور المكملة وأوقفت العلاوات فأعلن العمال الإضراب في 24 يوليو

كتبت – نور علي:

قرر عمال شركة شرق الدلتا للنقل والسياحة فض الاضراب الذي شارك فيه عمال الشركة بمختلف فروعها عن العمل بعد وعد عضو مجلس إدارة الشركة “طارق شحتة” للعمال برفع المرتبات والنظر في تطبيق الحد الأدني للأجور وصرف نصف شهر فوراً عقب انتهاء الاضراب .

وكان العمال بالشركة قد دخلوا في إضراب عن العمل في 24 يوليو الماضي احتجاجاً علي قرار وزير قطاع الأعمال بوقف صرف الأرباح الشهرية (وهو ما يسميه العمال الأجر المُكمل) ، حيث يتقاضي مَن أمضي عشرون عاماً بالشركة 1300 جنيه ويضاف إليها ألف جنيه شهرياً كأجر مُكمل، وكذا عدم صرف أي علاوات منذ عام 2014 وعدم تطبيق أي زيادات في الأجور وهو ما كان يطالب به العمال، إلا أنهم فوجئوا بقرار الإدارة بخصم الأجر المكمل من رواتبهم، وهو ما دفع العمال إلي الاضراب عن العمل دون أن تسعي الإدارة خلال الأيام الأولي للاضراب إلي التفاوض، ومع استمرار العمال في الاضراب وتمسكهم بمطالبهم اضطرت الإدارة إلي التراجع، حيث عقد “طارق شحتة” عضو مجلس إدارة الشركة اجتماعاً مع العمال قبل أربعة أيام وعدهم خلاله بصرف نصف شهر مباشرةً بعد انتهاء الاضراب ورفع الأجور إلي الحد الأدني الذي قرره رئيس الجمهورية بألفين جنيه خلال الفترة المقبلة ودراسة صرف جميع المتأخرات لدي الشركة والمتمثلة في بدل المبيت للسائقين والمُحصلين .

ووافق العمال علي فض الاضراب والعودة للعمل ومنح الادارة الفرصة لتحقيق مطالبهم والحصول علي حقوقهم المُهدرة خلال الفترة الماضية .

وأعلنت دار الخدمات النقابيــة والعماليـة تضامنها الكامـل مع العمال فيما يطالبــون به من مطالــب مشروعــة، وطالـبت إدارة الشركة بتنفيـذ ما وعـدت به وما تم الاتفـاق عليـه مع العمال.

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *